王立文坐月子中心

台灣工時高居亞洲之冠，工作壓力成為上班族的大敵。即使微小的壓力，若沒有適時紓解，長期累積也會變成不可承受之重。可別讓「辛勞」、「苦勞」，最後變成「過勞」！

幾年前，正值壯年的英業達副董事長溫世仁，突然腦溢血過世，徒留龐大遺產在人間。如果不想過勞死，變成「人在天堂，錢在銀行」的悲劇主角，就得多留意自己的健康狀況。由台北經營管理研究院主辦的「與成功者有約講座」，本月特別邀請院長陳明璋針對工作壓力問題，進行一場「企業人的壓力與健康管理」講座。
壓力不在大小 危險在長期累積
可口可樂總裁Brian Dyson曾說過：「我們每個人都像小丑，手中同時玩著工作、家庭、健康、朋友和心靈這5顆球，而且不能讓任何一顆球落地。其中只有工作這顆球是橡膠做的，當你失手掉落地上，它還會彈回來，工作丟了，再換一個就是了。但是家庭、健康、朋友和心靈這4顆球卻是玻璃做的，一旦掉落就可能碎了，很難再回到從前。」
但多數人卻過度專注在工作這顆球上，任由工作壓力不斷累積。陳明璋比喻，1杯水的重量可能20公克，也可能500公克，但其實水的重量不重要，重點是你能拿多久？拿1分鐘誰都沒問題，拿1小時可能就會發抖，如果拿1天可能就要叫救護車了。但問題是，這杯水的重量和一開始一樣，始終沒變過。加班的工作壓力亦是如此，偶一為之沒關係，只要適時釋放壓力就好，但如果長期累積就會出問題，從「辛勞」、「苦勞」，最後變成「過勞」。
當心過勞找上門
前一陣子金融海嘯，很多人失去工作，體悟到有工作是幸福的。但台灣人的工時在亞洲是最長的，有工作到底是幸福還是壓力，答案見仁見智。
根據調查，台灣每12分48秒就有1人死於癌症，男性的平均壽命是76.2歲；女性是82.7歲。一般認為，這是因為男性承擔的工作壓力大於女性的關係。一項調查顯示，台灣經理級以上主管，平均每天工作時數以10～12小時最多，占46.1％；其次是8～10小時，占36.8％，甚至還有少數工作狂，每天工作14～16小時。
壓力是白領階級的剋星。企業主管的壓力，主要來自商場競爭，其次是創造利潤。很多主管不是整天開會就是經常加班，就算沒有加班，也會把工作帶回家，或在休假日上班，為的就是追趕進度，和時間賽跑。